Public visé (demandeurs d’emploi, salariés en reconversion professionnelle, etc.)
Clarifier son projet
Etudier sa faisabilité
Construire une offre
Choisir un cadre juridique adapté
Elaborer les bases financières
Mettre en place une stratégie de lancement
Développer sa posture entrepreneuriale
Profil (public majeur, situation de reconversion professionnelle)
Prérequis (niveau : savoir lire et écrire, compter soit des compétences de base)
Effectif (1 à 8 participants)
Découpage en modules ou séquences :
Module 1 : Se connaître, Identifier ses compétences
Module 2 : L’étude du marché ? Pourquoi est-il important? Comme le réaliser ?
Module 3 : Définir ses produits et ses services
Module 4 : Réaliser son business plan et sa stratégie commerciale. Comment le structurer
Module 5 : Elaboration son prévisionnel et savoir réaliser les démarches de création d’entreprise
Module 6 : Définir sa stratégie commerciale
Module 7 : Mettre en place ses outils de gestion
Module 8 : Définir un plan d’action et savoir définir ses objectifs S.M.A.R.T ( spécifique, mesurable, réaliste et temporel).
Public visé (demandeurs d’emploi, salariés en reconversion professionnelle, etc.)
Clarifier son projet
Etudier sa faisabilité
Construire une offre
Choisir un cadre juridique adapté
Elaborer les bases financières
Mettre en place une stratégie de lancement
Développer sa posture entrepreneuriale
Profil (public majeur, situation de reconversion professionnelle)
Prérequis (niveau : savoir lire et écrire, compter soit des compétences de base)
Effectif (1 à 8 participants)
Découpage en modules ou séquences :
Module 1 : Se connaître, Identifier ses compétences
Module 2 : L’étude du marché ? Pourquoi est-il important? Comme le réaliser ?
Module 3 : Définir ses produits et ses services
Module 4 : Réaliser son business plan et sa stratégie commerciale. Comment le structurer
Module 5 : Elaboration son prévisionnel et savoir réaliser les démarches de création d’entreprise
Module 6 : Définir sa stratégie commerciale
Module 7 : Mettre en place ses outils de gestion
Module 8 : Définir un plan d’action et savoir définir ses objectifs S.M.A.R.T ( spécifique, mesurable, réaliste et temporel).